Concretada la oferta de aumento salarial a los docentes de un 46 por ciento, los gremios comenzaron a consultar a las bases para que mañana se determine si se acepta o rechaza la iniciativa. En medio de las deliberaciones, el ministro de Trabajo santafesino, Juan Manuel Pusineri, insistió ante La Capital: “Estamos entre 10 a 15 mil pesos por encima de otras provincias y de Capital Federal. En todos los tramos el salario estará por arriba de la inflación y habrá revisión en septiembre para garantizar que esto se continúe hasta fin de año”.
A partir de hoy será el turno de las urnas sindicales. Los trabajadores y trabajadoras de la educación elegirán entre las mociones en danza en cada una de las 19 departamentales en las que se reparte la provincia. Tras la votación en las escuelas los resultados viajarán a Santa Fe para el recuento final en asamblea provincial.
Ayer, el titular de Amsafé Rosario, Gustavo Terés, confirmó que hay moción de aceptación a la oferta y de rechazo. Una decisión en asamblea que comenzó a darse en la Escuela Almafuerte, de Salta al 2500. En este contexto, comenzó la ya conocida interna gremial entre los “duros” y los “dialoguistas” con el gobierno.
“Seguro que en Santa Fe aceptan”, dijo una voz en la asamblea rosarina. “Rosario necesita generar quilombo para enfrentarse a Sonia (Alesso, la titular de Amsafé y líder de Ctera) y fogonea el rechazo”, se escuchó a una interlocutora de la conducción provincial.
En este “clásico” entre departamentales “combativas” contra otras filiales saldrá el resultado en la asamblea provincial de mañana, cuyo inicio está previsto para las 11. En un sondeo en estricto off, hasta anoche la balanza estaba inclinada por la aceptación, pero el final está abierto. En lo que va del año se registraron cuatro días de paro.
En tanto se computen los votos, entre la dirigencia reinaba la cautela y el respeto a la decisión soberana de los afiliados y afiliadas. Mientras tanto, quien sí hizo declaraciones a este diario fue el titular de la cartera laboral.
“El salario de Santa Fe se ubica entre 10 y 15 mil pesos por encima de las provincias de la región y de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires (Caba). En todos los tramos el salario va a estar por encima de la inflación y se plantea una instancia de revisión en septiembre para garantizar, al igual que el año pasado, que ello suceda al finalizar el año. En términos porcentuales se ubica por encima de la nacional (45,5 por ciento) y de las que se conocen en la Argentina”, enfatizó el ministro.
La propuesta es del 46 por ciento en cuatro tramos (marzo 22 por ciento y luego 8 por ciento en el resto de los aumentos mayo, agosto y septiembre y cláusula de revisión). Además, se suma un extra de 6 mil pesos por única vez por material didáctico.
Finalizado el encuentro paritario, la titular provincial de Amsafé consideró que la nueva iniciativa mejora más de 5 puntos con respecto a la propuesta que fue rechazada (la primera había sido del 41,7 por ciento). “Creo que el plan de lucha hizo posible que estemos en otra situación”, manifestó Alesso.
Por el lado de los docentes particulares nucleados en Sadop, su titular, Martín Lucero, indicó ayer que tras la primera asamblea de delegados y delegadas “se escucharon opiniones en todos los sentidos en relación a la nueva propuesta, que tiene mejoras respecto de la anterior: cinco puntos más al inicio, una suma fija de material didáctico para el inicio de clases de 6 mil pesos por cargo y el adelanto del 8 por ciento de junio a mayo. También se reabre la discusión salarial en septiembre”, remarcó.
El gremio de los privados tomó la nueva iniciativa en medio de una situación económica “que genera zozobras. Mientras analizamos la propuesta, aumenta la nafta y otras cosas. En ese contexto se esta resolviendo”, recordó el sindicalista y remarcó que “hubo presiones, reemplazantes, mal trato de algunos padres en medio de las medidas de fuerza”.
Y tampoco ocultó el malestar con el Ministerio de Educación santafesino. “La docencia no comparte varias decisiones pedagógicas y no se siente escuchada. Sumado al malestar de que hay que hacer paro para que haya aumentos de sueldo”, enfatizó Lucero.
El sector presagia mucho debate al interior de las escuelas en un clima de bronca, pese a que se palpitaba anoche una aceptación a la propuesta.
Esa disconformidad se tradujo en un gráfico que difundió Amsafé Rosario en el que se mostró el porcentaje de participación del total del presupuesto educativo en Santa Fe. En 2013, era del 35,9 por ciento y viene en declive año tras año, hasta llegar al 2022 con un 22,6 por ciento.
Como dato de contexto, cabe recordar que tanto UPCN como ATE aceptaron la semana pasada el 46 por ciento que les había ofertado la Casa Gris.
UDA, el jueves
El titular de la Unión Docentes Argentinos (UDA), Sergio Romero, dijo que “esta nueva oferta deja en evidencia que en Santa Fe hay dinero” y que “se ha afectado el normal funcionamiento del sistema educativo por exclusiva voluntad política, no por decisión del sector trabajador”. UDA dirá este jueves si acepta o rechaza la oferta.
