Inspectores del Ministerio de Trabajo provincial y agentes de la Secretaría de Control municipal fiscalizaron en las últimas semanas 177 autoservicios con venta de alimentos y otros rubros, detectando 167 empleados en negro. Gracias a la acción estatal ya se procedió a la registración de 107.
En el marco de acciones en conjunto que vienen realizando la Municipalidad de Rosario y el Gobierno de la provincia de Santa Fe, en las últimas semanas se llevaron a cabo una gran cantidad de inspecciones que controlaron la verificación de las habilitaciones correspondientes, seguridad, salubridad e higiene y condiciones y registración de empleados de los locales.
En concreto, y sobre esto último, inspectores de la Dirección General de Inspección de Industria, Comercio y Servicios y del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social fiscalizaron en la ciudad 177 comercios. Fueron detectados unos 423 trabajadores. De ese total, 256 (es decir, el 61 por ciento) se encontraban registrados, mientras que los otros 167 (el 39%) estaban en condiciones informales.
En este caso, gracias a la acción estatal, se logró inscribir a 107 personas luego de la inspección, lo que indica una tasa de formalización (hasta ahora) del 64%. Sobre los comercios inspeccionados que no hayan regularizado a las personas relevadas en la audiencia de recepción de documentación, se les aplican las sanciones de manera gradual, permitiéndole a su vez, que lleven adelante la registración hasta la instancia de la audiencia de descargo. Asimismo, el Ministerio de Trabajo realiza un monitoreo del relevamiento efectuado, reinspeccionando a fines de conocer la situación actual.
Efectividad
Las inspecciones se realizaron de forma distribuida en los seis distritos de la ciudad. Se visitaron 36 negocios en el Distrito Centro; 27 en el Noroeste; 38 en el Norte; 28 en el Oeste; 29 en el Sudoeste; y 30 en el Sur. En tanto, 96 autoservicios controlados pertenecían a titulares de nacionalidad china, mientras que los 81 restantes pertenecían a propietarios nacionales.
Diego Herrera, el secretario de Control del Ejecutivo rosarino, entregó un balance positivo en torno a las actuaciones: “Este año pudimos trabajar en operativos de distinta índole en conjunto entre municipio y Provincia, lo que nos permite realizar una labor más completa y profunda y que claramente viene dando sus resultados, como demuestra este operativo en autoservicio, o los que realizamos anteriormente en grandes depósitos”, arrojó.
Al respecto, el subsecretario de Fiscalización del Trabajo del Ministerio provincial, Jonatan Páez, destacó: “Desde el gobierno de la provincia llevamos adelante fiscalizaciones en conjunto con los municipios para trabajar de manera articulada, porque nos permite avanzar para lograr los objetivos concretos. En este caso es lograr la regularización de los empleados en el circuito formal laboral para que puedan gozar de sus derechos”, agregó.
“Además del buen trabajo en conjunto entre los inspectores, se obtuvieron índices positivos de efectividad. Y también ya empezó a haber una buena respuesta por parte de los titulares de los comercios al formalizar la situación de sus trabajadores. Vamos a continuar con estos operativos conjuntos, que para nosotros son realmente importantes”, señaló Herrera.
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Salubridad e higiene
A su vez, desde la Secretaría de Control rosarina también destacaron las tareas de inspección sobre las condiciones de seguridad, salubridad e higiene de los locales, además de los relevamientos relacionados con el uso del espacio público para el depósito de mercadería.
En ese marco, de los 177 negocios visitados, unos 48 locales (el 27 por ciento del total) fueron sancionados luego de detectarse anomalías relacionadas con la caducidad o falta de desinfección o higiene; vigencia del carnet de manipulación de alimentos; carga de matafuegos; higiene en depósitos; instalaciones eléctricas precarias; y renovación de permiso publicitario. Todas estas cuestiones hacen al funcionamiento de cada lugar.
Con el dato en mano de autoservicios sancionados, desde el municipio rosarino remarcaron que hubo una leve baja en los índices de irregularidades en torno a la habilitación y/o los procesos de renovación o permiso de funcionamiento de este tipo de comercios, que años atrás giraron en torno al 35 por ciento.
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Empleo en negro
Vale recordar que municipio y provincia ya habían realizado un operativo conjunto en distribuidoras, mayoristas y comercios con grandes depósitos en los meses de abril y mayo de este año. Durante ese período se fiscalizaron en toda la ciudad 48 negocios de esas características, donde trabajaban un total de 122 personas.
La tarea detectó un 30 por ciento de empleados sin registrar. A partir de acciones desarrolladas, un tercio de esos trabajadores en estado irregular ya ha sido inscripto de buena forma, mientras que el resto se encuentra en el mismo proceso.