Desde Amsafé sostienen que "en los primeros días de febrero" debería convocarse a paritaria

Tras el cierre de la última paritaria docente entre los gremios y el ejecutivo provincial, que dispuso un 17% de aumento en tres tramos, representantes de Amsafé de la capital provincial anunciaron que esperan una nueva convocatoria del gobierno.

Según anticiparon, el encuentro debería tener lugar "los primeros días de febrero", luego de que en enero los docentes hayan cobrado el aumento del 2% correspondiente al último tramo de la anterior paritaria.

Rodrigo Alonso, secretario general de Amsafé La Capital, afirmó en diálogo con el diario UNO Santa Fe: "El último acuerdo paritario con respecto al salario tiene una fecha de vencimiento para los últimos días de enero, que es cuando se percibe el último aumento acordado del 2%. En ese sentido, agregó: "Entendemos que los primeros días de febrero es el momento en donde deberían convocarnos para poder discutir no solo el salario sino todo lo que tiene que ver con las condiciones de trabajo".

La última paritaria salarial significó un aumento del 10% para el pasado mes de octubre, otro 5% en diciembre y un 2% restante que se cobró en enero. Con estos porcentajes, los maestros santafesinos percibieron un aumento anual del 52%, número similar a la inflación anual.

>> Leer más: Amsafé aceptó la oferta salarial del gobierno y se terminan los paros

Cabe recordar que durante varias semanas hubo tensión entre el gremio de docentes públicos y el gobierno por la propuesta. La misma fue ratificada en más de una ocasión por las carteras de Trabajo y de Educación y fue difícil llegar a un acuerdo. En Amsafé Rosario triunfó el rechazo pero luego en la asamblea provincial la tendencia fue favorable a la aceptación. Incluso por esos días se deslizó la posibilidad de descontar la tres jornadas de paro.

Consultado por cual sería un porcentaje justo de incremento salarial, Alonso insistió en que "no solamente tiene que ser un salario que no pierda ante la inflación sino que también una recomposición salarial que nos vaya permitiendo recuperar lo que hemos perdido en los últimos años".

"Nosotros decimos que cualquier discusión no puede atravesar la necesidad que tenemos los trabajadores y las trabajadoras de mejorar el poder adquisitivo del salario. Creemos que este 2022 tiene que ser un año en donde los docentes debemos empezar a recuperar el poder adquisitivo del salario y con ese objetivo iremos a discutir en el ámbito paritario", concluyó.