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Los trabajadores aceiteros cumplen 10 días de paro y el lunes se movilizan a San Lorenzo

La convocatoria es para las 10 de la mañana en la ciudad de San Lorenzo, cuando se cumplirán catorce días de conflicto y en la previa a la reunión paritaria que se realizará por la tarde en el ministerio de Trabajo de la Nación. 

Viernes 15 de Mayo de 2015

En el marco del conflicto que viene llevando adelante la Federación Aceitera de Trabajadores del Complejo Industrial Oleaginoso, Desmotadores de Algodón y Afines de la República Argentina, con motivo de no llegar a un acuerdo de las paritarias, el próximo lunes (18) a las 10, se movilizarán a la ciudad de San Lorenzo, previo a la próxima reunión paritaria salarial que tendrá lugar ese mismo día a las 16. 
 
Los trabajadores aceiteros de la Federación están cumpliendo hoy la décima jornada de la gran huelga nacional aceitera. 
 
El próximo lunes a las 16 horas, cuando se realice la próxima audiencia de la negociación paritaria salarial del Convenio Colectivo de Trabajo 420/05 de los trabajadores aceiteros, convocada en la sede de Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación, se estarán cumpliendo catorce días desde el inicio del conflicto. “Una medida de fuerza histórica para nuestra Federación y para el conjunto de la clase obrera argentina, que con su contundencia le demuestra a las patronales que se autoengañan si creen que apostando al desgaste podrán doblegar la voluntad de los trabajadores organizados”, señaló Daniel Yofra, secretario general de la Federación.
 
Las empresas aceiteras que se encuentran en el polo agroexportador de San Lorenzo “son las mismas con las que estamos discutiendo, independientemente de donde estén ubicadas”, explicó el gremialista, quien agregó: “Queremos dar un mensaje de unidad, solidaridad y lucha a los compañeros aceiteros de la región y a todos los trabajadores: que tenemos que pelear todos juntos por el salario digno, que es el Salario Mínimo, Vital y Móvil según su definición legal en el artículo 14 bis de la Constitución Nacional y artículo 116 de la Ley de Contrato de Trabajo”.
 
Cabe indicar que la pretensión de los gremialistas es que “la menor remuneración que debe percibir en efectivo el trabajador sin cargas corresponde a un salario de $14.931 para la categoría inferior, en base a los estudios realizados por nuestros asesores económicos sobre datos oficiales de la Escuesta Nacional de Gastos de los Hogares del INDEC y de acuerdo a la metodología aprobada por el Plenario Nacional de Delegados de nuestra Federación realizado el 25 de febrero”, precisó Yofra.
 

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