Los maestros nucleados en Amsafé definen este viernes en las escuelas si aceptan o rechazan la oferta del gobierno provincial del 12% de aumento en tres etapas en el marco de la paritaria docente. Gana impulso la moción de rechazo pero sin medida de fuerza total.

“Cuando recibimos la propuesta tuvimos la asamblea y se percibió el malestar por considerar insuficiente la propuesta, la cual consolida la brutal caída del salario y desconocer el cumplimiento de la paritaria 2023”, sostuvo en el Primero de la mañana de LT8, Juan Pablo Casiello, secretario general de Amsafe Rosario.

Si bien son todas mociones de rechazo, solo una se completa con paros como medida de fuerza, y es la que menos prendió hasta ahora en los primeros sondeos entre los docentes. La votación final se conocerá al mediodía.

Qué vota Amsafe

“Hubo ánimo de rechazo, con tres mociones de rechazo y se impuso la N° 1 que plantea una serie de acciones como asambleas y movilizaciones en horas del mediodía. Sin paro”, explicó dirigente.

¿A qué se debe este cambio de metodología de parte de los docentes? “Más que el impacto de Asistencia Perfecta hay un impacto con la política de descontar el día de huelga”, opinó Casiello.

Luego explicó que una docente “con cinco años de antigüedad gana 550 mil pesos, y cada día de descuento son 20/25 mil pesos”. Por eso la decisión de buscar “medidas alternativas (cese parcial de tareas, movilizaciones, sin paro tradicional) sin tener que afectar directamente el salario”.

Según el gobierno la propuesta presentada “consiste en recomponer la diferencia de inflación por lo acumulado del tercer trimestre y dar un incremento”, con un 6% para el mes de octubre sobre los sueldos de septiembre un 3% de noviembre y otro 3% en diciembre.

Si finalmente hay rechazo de la propuesta, el gobierno avanzará con la aplicación del aumento por decreto como hizo la última vez. Los estatales de UPCN aceptaron y ATE haría lo propio el lunes. Los docentes privados de Sadop podrían aceptar.