Trabajo en negro
Quién tiene que atravesar la difícil circunstancia de tener un familiar enfermo o imposibilitado recurre a mujeres que "cuidan enfermos." Estando mi mamá en esa situación, recurrimos a una señora que estaba...

Martes 27 de Octubre de 2015

Quién tiene que atravesar la difícil circunstancia de tener un familiar enfermo o imposibilitado recurre a mujeres que "cuidan enfermos." Estando mi mamá en esa situación, recurrimos a una señora que estaba con ella primeramente ocho horas, y después, cuatro horas por día, sin hacer tareas de limpieza o cocina. Ante el ofrecimiento de anotarla se negó rotundamente. Cobraba las horas, y las higienes personales y los baños aparte. Aunque era dinero "en negro", siempre le pagamos puntualmente sus servicios. Meses más tarde, por problemas económicos, le expresamos que sólo podíamos seguir pagando dos horas por día. No quiso continuar y le dimos una suma de dinero como reconocimiento a su labor. No obstante, recurrió a la Justicia para reclamar vacaciones, aguinaldos, preavisos, entre otras cosas. Sé que en esta situación laboral hubo ingenuidad y excesiva confianza de mi parte, pero es indignante la actitud de esta mujer al reclamar dinero que siento que no le correspondía, ya que mi mamá es una persona enferma, dependiente de los que la rodean. Realmente lo sentí como un "robo" amparado por una ley que cae con toda la fuerza sobre el "empleador" sin ningún tipo de atenuante o matiz que contemple la situación de quien emplea. En todo caso durante el tiempo que esta mujer trabajó, un particular (nosotros ) y no el Estado le dio trabajo. Ojalá que esta "señora" no haya hecho de esto una "profesión" (la de emplearse en negro y luego hacer juicios). Ojalá que no se lo haga a nadie más. Ojalá que todos regularicemos nuestras relaciones laborales para no dar pie a que nadie reclame sumas de dinero que no corresponden.

María Mònica Trozzo / DNI 20.218.128