La empresa dio su versión de los hechos

Las variantes surgidas en el conflicto de Villa Constitución generaron también en la tarde de ayer, antes de la asamblea, y cuando no se sabía qué actitud adoptarían los trabajadores, un comunicado del directorio de Paraná Metal. La empresa expresó que la UOM, "lejos de colaborar en el avance de las negociaciones efectuadas en el Ministerio de Trabajo nacional —donde se firmó un acta de entendimiento—, persiste en actitudes que terminan perturbando a la comunidad".

La empresa apela al contenido de la cláusula 6 del acuerdo y la reproduce textualmente: "A fin de retomar tareas en un clima social adecuado, la empresa se compromete a abonar a todos sus trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo 260 la deuda emergente en el pago del sueldo anual complementario (segundo semestre de 2008), días trabajados efectivamente y las sumas mensuales habituales (transporte y producción), así como las vacaciones anuales a quienes así corresponda".

Luego destacó la empresa: "Como se puede ver, en la cláusula firmada por la UOM de Villa Constitución no se habla de fechas".

Paraná Metal además indicó: "La UOM, en la primera reunión, al no escuchar de los negociadores lo que esperaba, habiendo pedido un cuarto intermedio, volvió a las medidas de fuerza, sin mediar respuesta a la propuesta que había hecho la empresa de regularizar en el corto plazo la situación salarial y sin dar tiempo tampoco a que los negociadores, habiendo escuchado los comentarios recibidos de la contraparte, analizasen nuevas propuestas que pudiesen acercar las posiciones".

La metalúrgica acotó: "En total acuerdo con lo dispuesto en las cláusulas referidas, la empresa ofreció en el día de ayer (por el lunes) lo siguiente: 1) Abonar a todo su personal, durante la semana del lunes 02/02/2009, la totalidad del importe de las vacaciones de 2008. 2) Abonar el día 26/02/2009 el medio aguinaldo de 2008, más los salarios de los días trabajados efectivamente en diciembre y las sumas mensuales habituales (transporte y producción). Además, la empresa garantiza el pago de los salarios devengados desde el reinicio concreto de las actividades. Sin perjuicio de todo ello, la empresa realizó una nueva propuesta, mejoradora de la aquí descripta, propia de todo proceso lógico de negociación".

"Entendemos que estas acciones no son aceptadas unánimemente por los trabajadores de Paraná Metal, empresa que, como todos sabemos, está pasando por dificultades ajenas a su directorio y que, a pesar de ello, ha realizado propuestas tendientes todas ellas a mantener toda su planta de trabajadores buscando ayuda externa para poder transitar este período de dificultades".